根据公司党委《关于召开“回头看”民主生活会的通知》要求，5月9日-10日中午，公司领导班子召开了“回头看”民主生活会，公司全体党委委员、高管参加了会议。
会议由公司党委书记、董事长王先成同志主持。会上，公司党委副书记郭大地首先通报了本次民主生活会具体要求。随后，与会者根据中央提出的“四个意识”进行“四对照”；围绕各自负责范围的“任务目标完成情况、人才培养情况、落实董事会和公司党委决议情况、落实公司工作会情况”进行“四检查”，逐一对自身存在的问题进行了查摆，严肃开展了批评和自我批评，明确了今后努力方向。
本次民主生活会，由公司党委书记、董事长王先成同志率先发言，拉开了公司高层对照检查、批评与自我批评的帷幕。王先成书记直面自身问题，勇于承担责任的批评作风，给所有与会者开了好头。在接下来发言中，所有与会领导自我批评严肃认真，谈问题过失不遮遮掩掩，担责任找根源不文过饰非，定措施讲整改不泛泛而谈。特别在相互批评环节，大家严肃坦诚、出于公心，直截了当，对事不对人，既让被批评者红了脸出了汗，更是鼓了劲加了油，体现了高管团队讲政治、讲大局、讲原则的良好作风，达到了凝聚共识、团结奋进的目的。
会议最后，党委书记王先成发表了重要讲话。他指出，民主生活会是我们面对面沟通交流、解决困惑、凝聚共识的一次思想碰撞，是一种实事求是、坦诚交流的好方式。在一天半的会议中，大家提了不少好建议、好想法。希望与会人员要高度重视，明确努力方向，积极对照整改，务求见到实效。他强调：金诚信“三步走”发展战略目标已经明确，如何使战略目标落实好、执行好，重点要做好以下几点：
一要增强“四个意识”。新形势下，中央明确提出进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，这是我们达成共识、凝聚力量的重要思想保证。公司各级领导要自觉增强“四个意识”，并将其转化为攻坚克难的原动力和创新发展的执行力，坚决贯彻执行公司各项决策部署，确保公司发展战略意图落到实处。
二要坚守创业精神。公司取得今天的成绩，靠的是艰苦奋斗、不屈不挠的创业精神。这种精神在公司创办之初固然必须具备，但在公司发展到一定程度时，更需要保持并发扬光大。公司各级领导一定要有冲劲、干劲和韧劲，不忘初心，大力发扬吃苦耐劳、勤奋节俭、勇于担当的创业精神，才能真正实现各项任务目标；也只有用实际行动担起肩上的责任，尽心竭力地履行好各自职责，才能把宏伟蓝图变为现实。三要切实关心爱护人才，加大人才培养力度。目前，公司各专业系统不同程度均存在人才断层现象，希望各专业系统分管领导、首席专家要从公司发展全局出发，将培养青年骨干和年轻专家作为重要职责，把优秀的经验和技术一代代传承下去。同时，各级领导要切实关心年轻同志的工作和生活，要建立正常的薪酬调整机制，决不能让年轻人在收入待遇方面吃亏。
王先成书记在讲话的最后指出，金诚信的美好明天，需要全体金诚信人的努力工作和不懈努力，需要各级领导坚定信念和勇敢担当。希望大家坚定信心，迎难而上，共同把金诚信“百年老店”的宏伟蓝图一步一步变为现实！（孙培清）
