为推进“家文化”落地，增强大学生员工的归属感与凝聚力，更好地服务青年员工成长成才，近日，在项目部成立五周年之际，逊克项目部组织召开了大学生员工专题座谈会。
座谈会由项目部综合管理室负责人丛鑫鑫主持，项目部经理层、部室负责人和近三年入职的大学生员工参会。大家首先分享了加入金诚信的初心、工作感受和职业规划，各位师傅、前辈们也分享了工作经历和感悟，鼓励年轻员工不负青春，不辱使命，以朝气蓬勃、奋发向上的精神面貌，争做新时代有理想、有本领、有担当的优秀青年。
会上，项目部提出将策划组织“放下手机一小时”活动，由项目部采购专业书籍，组织大学生员工每天在工作之余的固定时间在会议室共读书籍，同学共进。
项目经理严成涛引用《礼记·大学》中“致知在格物，物格而后知至，知至而后意诚，意诚而后心正，心正而后身修”的名言，鼓励大学生员工们树立长期、阶段性和短期成长目标，一步一个脚印，求真务实，开拓创新，早日成为技术精、能力强、品德优的青年骨干。（贺文斌）
